De acordo com o jurista e professor doutor, no quadro das suas actividades e serviços, o CCGA vai primar pela realização de seminários, palestras, congressos, conferências, acções de qualificação profissional para accionistas, sócios, titulares de órgãos sociais, auditores e consultores.

O responsável, que intervinha na cerimónia de apresentação pública do referido organismo, acrescentou que o mesmo se encarregará pela divulgação de conteúdos carácter informativo e consultivo, bem como promoverá investigações e publicará material técnico e didáctico sobre corporate governance.

Na mesma senda, prosseguiu, vai colaborar, acompanhar e participar noutras instituições nacionais ou internacionais com ligações ao objectivo do centro e com congéneres estrangeiras. De igual modo, terá a possibilidade de prestar serviços especializados aos seus associados.

Carlos Feijó explicou, neste particular, que o CCGA poderá assessorar o sócio a desenvolver o seu modelo de "corporate governance", assegurar consultoria e acompanhamento na implementação de práticas de corporate governance, realizar estudos específicos solicitados, cursos, seminários e congressos.

Dentro das suas tarefas, segundo ainda o referido presidente o CCGA deverá também realizar actividades temáticas solicitadas e advogar, em nome dos associados, perante as instituições administrativas reguladoras/supervisoras ou titulares.

Por outro lado, o também constitucionalista sublinhou, na ocasião, que o Centro vai versar-se em quatro vertentes de actuação: investigação e formação, fomento de debate empresarial, centro institucional de boas práticas e grande abrangência profissional.

Sobre os objectivos do CCGA precisou que o mesmo vai velar por maior protecção dos investidores, pela transparência da gestão das sociedades, pela eficiência e competência das sociedades, pela garantia da confiança no mercado e maior gestão do risco dos investimentos.

O Centro de Corporate Governance Angolano foi constituído formalmente ao abrigo da Lei nº 6/12, de 18 de Janeiro de 2013 (Lei das Associações Privadas) e representa uma associação de direito privado, de natureza cultural, de âmbito nacional e sem fins lucrativos.

Surge para promover padrões de boa organização e comportamento junto das empresas.

Angop / Expansão